Notre équipe

Chaise

Dr Kathy Toogood (elle/elle) est enseignante, apprenante, leader et chercheuse. Elle a travaillé pour les écoles publiques d'Edmonton pendant plus de vingt ans en tant qu'enseignante, consultante et directrice, suivie de quatre ans en tant que leader du système à Alberta Education. Au cours de son mandat au gouvernement, elle a développé une passion pour le travail avec les nouveaux arrivants, approfondissant ainsi sa compréhension des problèmes de santé et de sécurité. pratiques prometteuses pour soutenir les étudiants nouveaux arrivants.

Elle continue de collaborer avec des éducateurs et des partenaires communautaires d'Edmonton pour promouvoir l'inclusion sociale, l'apprentissage holistique et la réussite sur la voie de l'équité. Actuellement professeur adjoint à l'Université de Portland à Edmonton, ses cours d'études supérieures se concentrent sur la création d'environnements d'apprentissage culturellement adaptés afin que tous les étudiants puissent s'épanouir.
 

Elle est consultante pédagogique (Kanopy Consulting), formée en tant qu'animatrice Circle Way et s'engage dans les pratiques relationnelles et permet aux nouveaux arrivants de s'épanouir. Elle a siégé au conseil d'administration de MFRS de 2019 à 2021 et est reconnaissante de l'opportunité de travailler avec le conseil d'administration et le personnel pour renforcer la capacité de MFRS à remplir sa mission unique dans la communauté.

Vice-président

Jacqueline (Jacqui) Holmes vit dans la ville d'Edmonton depuis qu'elle a émigré au Canada en 1970. En plus de passer du temps avec sa famille, Jacqui aime lire, faire du bénévolat, marcher (surtout dans les zones urbaines), voyager, dresser ses chiens, prendre un café et apprentissage!

Actuellement, elle en apprend beaucoup sur les traumatismes et l’identité. Elle est passionnée par l’équité et l’accès afin que tous puissent s’épanouir et devenir des membres actifs, engagés et connectés de la communauté. Depuis ses années dans l'éducation, sa motivation pour planifier, enseigner, élaborer des politiques et soutenir les jeunes et leurs familles a été l'accessibilité. Les rôles qu'elle a choisis dans l'éducation ont toujours consisté à garantir que chacun reçoive ce dont il a besoin pour réussir.
leurs objectifs.

Trésorier

Fahad Shaikh CPA est vice-président principal de Colliers International, une société immobilière commerciale mondiale. Dans le cadre de ses fonctions, il travaille avec de grandes entreprises et des propriétaires sur leurs besoins en matière d'immobilier commercial et est l'un des principaux dirigeants et mentors du bureau d'Edmonton.

Son dernier rôle au sein du conseil d'administration a été celui de la famille islamique où il a contribué à la transition de l'organisation vers un conseil de gouvernance, a intégré leur directeur exécutif, a aidé à établir la famille islamique en tant que bénéficiaire du parrainage de réfugiés et a créé des partenariats à long terme avec la banque alimentaire d'Edmonton et le Mennonite Centre for Newcomers. . Fahad est passionné par l’amélioration des personnes et des communautés et le fait par le biais du plaidoyer, du mentorat et du bénévolat.    

secrétaire

Kathryn Gwun-Yeen 君妍 Lennon (elle/elle) est née et a grandi à Edmonton/Amiskwacîwâskahikan, avec une ascendance mixte de cantonais de Hong Kong et de colons irlandais. Dans un souci d'équité, de diversité et d'inclusion, Kathryn s'intéresse particulièrement au patrimoine culturel immatériel et a abordé ce sujet dans les domaines des arts et de la culture, de la création de lieux dans les quartiers chinois et des systèmes alimentaires urbains.

Elle a travaillé aux intersections du développement communautaire, de l'engagement, des communications, de la planification et de la recherche, avec et pour une diversité d'organisations et de publics, y compris ceux des secteurs public, privé et à but non lucratif, en travaillant avec le gouvernement local, les arts, le plaidoyer. , Organisations autochtones, multiculturelles, culturelles, religieuses et populaires.
 

Elle est également co-créatrice, avec Kyla Pascal, de Hungry Zine, une publication alimentaire primée axée sur la communauté. Kathryn est titulaire d'une maîtrise en planification de l'UBC et d'un baccalauréat en environnement de l'Université de Waterloo.

Directeur

Fana Tesfay (elle/elle) est une récente diplômée de l'Université de l'Alberta qui travaille actuellement à la ville d'Edmonton. Elle est activement impliquée auprès de MFRS depuis six ans, en tant que bénévole, employée et maintenant membre du conseil d'administration. Ayant travaillé en étroite collaboration avec les communautés servies par MFRS, elle a une profonde compréhension des défis auxquels elles sont confrontées.

Fana est passionnée par l’idée d’avoir un impact positif sur la vie des familles de nouveaux arrivants et s’engage à utiliser ses compétences et son expérience pour guider MFRS vers ses objectifs et s’assurer qu’elle remplit sa mission.

Directeur

Shang Dong (MPH) est le conseiller en recherche et en évaluation du programme de santé autochtone Awasisak à l'hôpital pour enfants Stollery, le premier et le seul programme hospitalier pédiatrique autochtone en Amérique du Nord.

Née et élevée en Chine, elle a obtenu sa maîtrise en santé publique à l'Université de l'Alberta au Canada. Shang possède près d’une décennie d’expérience dans la planification et l’évaluation de programmes, l’engagement communautaire et la coordination de projets de recherche.

Poursuivant sa passion pour la promotion de la santé, Shang a travaillé avec une diversité de populations marginalisées, notamment des enfants et des familles autochtones, la population LGBTQ2S+, la population des nouveaux arrivants ainsi que la population des personnes âgées immigrantes. Elle est également actuellement
coordonnatrice de projets à la Faculté de travail social de l'Université
Grant MacEwan University et consultant indépendant en évaluation et en recherche.

Directeur

Tyler H. Godard : Bien qu'il soit né et ait grandi à Calgary, Tyler est fier de se qualifier d'Edmontonien. Ses expériences dans le secteur à but non lucratif comprennent l'éducation des adultes, le travail auprès des jeunes, les initiatives en prison et les logements avec services de soutien.

Il est actuellement avocat en droit du travail et de l'emploi au sein d'un cabinet d'avocats régional. Il est impatient de siéger au conseil d'administration de MFRS et de contribuer à l'important travail communautaire effectué par l'intermédiaire de l'organisation.